Engaged to Care: cómo la IA y la estrategia están transformando los equipos hospitalarios en Suiza
Los hospitales suizos se enfrentan a un aumento del burnout, el absentismo y la falta de compromiso laboral.
Este estudio, realizado por estudiantes de la Universidad de Ciencias Aplicadas y Artes de Lucerna en colaboración con atwork, muestra el papel que pueden desempeñar las soluciones de RRHH basadas en inteligencia artificial en el futuro del sector sanitario.
¿Cómo obtener resultados significativos de las encuestas a los empleados?
Todos las conocemos: encuestas que revolotean en nuestros buzones pidiéndonos que califiquemos algún servicio o a nuestro propio empleador. Las preguntas y las posibles respuestas suelen ser las mismas. Esto hace que muchas personas vuelvan a hacer clic. Un bajo índice de respuesta no sólo es molesto para una empresa. Si el índice es demasiado […]
Engaged to Care: cómo la IA y la estrategia están transformando los equipos hospitalarios en Suiza
Los hospitales suizos se enfrentan a un aumento del burnout, el absentismo y la falta de compromiso laboral.
Este estudio, realizado por estudiantes de la Universidad de Ciencias Aplicadas y Artes de Lucerna en colaboración con atwork, muestra el papel que pueden desempeñar las soluciones de RRHH basadas en inteligencia artificial en el futuro del sector sanitario.
¿Cómo obtener resultados significativos de las encuestas a los empleados?
Todos las conocemos: encuestas que revolotean en nuestros buzones pidiéndonos que califiquemos algún servicio o a nuestro propio empleador. Las preguntas y las posibles respuestas suelen ser las mismas. Esto hace que muchas personas vuelvan a hacer clic. Un bajo índice de respuesta no sólo es molesto para una empresa. Si el índice es demasiado […]
Potencia el éxito de tus empleados con programas de incentivos y bonificaciones
septiembre 10, 2025
En el actual panorama empresarial altamente competitivo, las organizaciones buscan constantemente formas de motivar e involucrar a sus empleados. Una estrategia efectiva que ha ganado gran popularidad es la implementación de programas de incentivos y bonificaciones. Estos programas ofrecen una promesa tentadora: inspirar a individuos y equipos, impulsar el rendimiento y fomentar un ambiente laboral positivo.
Imagina esto: eres parte de un equipo dinámico donde tu arduo trabajo no solo es reconocido, sino también recompensado. Los programas de incentivos y bonificaciones tienen el poder de lograr precisamente eso.
Alinear los incentivos con los objetivos
Las recompensas crean un sentido de propósito y emoción, alimentando la motivación de los empleados para sobresalir. Ya sea alcanzar objetivos de ventas, superar hitos en proyectos o lograr una satisfacción excepcional del cliente, estos programas ofrecen una forma tangible y significativa de celebrar el éxito.
Pero, ¿cómo puedes asegurarte de que tus programas de incentivos y bonificaciones sean efectivos y justos? Ahí es donde entra en juego atwork. Como proveedor líder de soluciones de recursos humanos, nos especializamos en ayudar a las organizaciones a tomar decisiones basadas en datos. Con atwork, puedes acceder a encuestas personalizadas, consultoría de expertos y conocimientos prácticos de profesionales experimentados en psicología y recursos humanos.
Al aprovechar la amplia gama de herramientas de atwork, puedes medir el impacto de tus programas de incentivos y bonificaciones, identificar áreas de mejora y tomar medidas específicas. Nuestra solución, rentable y fácil de implementar, te permite crear un entorno laboral próspero donde los empleados se sientan valorados, motivados e inspirados.
¿Listo para aprovechar el máximo potencial de tus empleados? Solicita una demostración de atwork hoy mismo y comienza un viaje hacia un mayor éxito. Juntos, potenciemos el éxito de tus empleados con programas de incentivos y bonificaciones cuidadosamente diseñados y efectivos.